![\"\"\n\t\t\t\t\t\t\talt=\"\"](\"https:\/\/forskning.eu\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Interreg_Logo_Deutschland_Danmark_CMYK_positiv-1024x309.png\"){kind=logo}
\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t![\"\"\n\t\t\t\t\t\t\talt=\"\"](\"https:\/\/forskning.eu\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/RR-Logo_colour_final.jpg\"){kind=logo}
\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\tRECRUIT & RETAIN\n\t\t\t\t<\/h1>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\tRECRUIT & RETAIN qualified workforce in and around the Fehmarnbelt Region. The Fehmarnbelt Education Link.\n\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t
![\"\"](\"https:\/\/forskning.eu\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/dirk-150x150.jpg\")
\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tDirk Keil\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tFaglig leder for projektudvikling\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t\t\t![\"\"\n\t\t\t\t\t\talt=\"\"](\"https:\/\/forskning.eu\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Foto_KickOff_1-1024x768.jpg\")
\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t<\/div>\n\t<\/section>\n\n\n\n\t\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\tDirk Keil<\/span>\n\t\t\t\t\t\tProjektleitung & Kommunikation<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t![\"\"\n\t\t\t\t\t\t\t\talt=\"\"](\"https:\/\/forskning.eu\/wp-content\/uploads\/2024\/05\/Catherina_web-150x150.jpg\")
\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\tCatherina Wilckens<\/span>\n\t\t\t\t\t\tProjekt\u00f6konomie<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t![\"\"\n\t\t\t\t\t\t\t\talt=\"\"](\"https:\/\/forskning.eu\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/Marie-150x150.jpg\")
\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\tMarie Bruun Nielsen<\/span>\n\t\t\t\t\t\tQualitative Forschung<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t![\"\"\n\t\t\t\t\t\t\t\talt=\"\"](\"https:\/\/forskning.eu\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Maja_1-scaled-e1701424877270-150x150.jpg\")
\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\tMaja Sch\u00f8ler<\/span>\n\t\t\t\t\t\tQualitative Forschung<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\tD\u00e4nische Projektpartner: <\/strong>Sj\u00e6llands Universitetshospital, Midt- og Vestsj\u00e6llands Hospital, Koncern Digitalisering, Professionsh\u00f8jskolen Absalon, Roskilde Universitet Im Mittelpunkt des Projekts steht der zunehmende Fachkr\u00e4ftemangel, der insbesondere auf die alternde Bev\u00f6lkerung, die Abwanderung junger Menschen in st\u00e4dtische Gebiete sowie die hohe Zahl von 25- bis 30-J\u00e4hrigen ohne Ausbildung oder Arbeit zur\u00fcckzuf\u00fchren ist. Dies setzt die Gesundheitssysteme unter Druck. Das Projekt befasst sich hier mit zwei regionalen Herausforderungen: Ohne eine ausreichende Zahl an Fachkr\u00e4ften werden Krankenh\u00e4user und Gesundheitseinrichtungen Schwierigkeiten haben, k\u00fcnftige Herausforderungen zu bew\u00e4ltigen und den Gesundheitszustand auf das durchschnittliche Niveau in Deutschland und D\u00e4nemark anzuheben. Das Projekt tr\u00e4gt dazu bei, die Attraktivit\u00e4t der Region zu steigern und die soziale und wirtschaftliche Entwicklung durch Bildunginitiativen zu f\u00f6rdern.<\/p>\n Das Projekt umfasst zwei Handlungsfelder: Ziel des Projekts ist es, qualifizierte Arbeitskr\u00e4fte in und um die Fehmarnbelt-Region zu rekrutieren und zu halten. Der Fehmarnbelt Education Link. <\/p>\n","protected":false},"featured_media":2263,"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"project-category":[10],"class_list":["post-2297","projects","type-projects","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","project-category-aktuelle-projekter"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/forskning.eu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/projects\/2297","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/forskning.eu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/projects"}],"about":[{"href":"https:\/\/forskning.eu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/projects"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/forskning.eu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2263"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/forskning.eu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2297"}],"wp:term":[{"taxonomy":"project-category","embeddable":true,"href":"https:\/\/forskning.eu\/de\/wp-json\/wp\/v2\/project-category?post=2297"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nDeutsche Projektpartner:<\/strong> Europauniversit\u00e4t Flensburg, Universit\u00e4t zu L\u00fcbeck, UKSH-Akademie, UKSH-Ausbildungsmanagement<\/p>\n
\n1) der Gesundheitszustand der B\u00fcrger, der in der Region unter dem nationalen Durchschnitt liegt, und
\n2) die Personalbeschaffungsprobleme, mit denen Gesundheitseinrichtungen konfrontiert sind.<\/p>\n
\nRECRUIT soll das Interesse junger Menschen an Berufen im Gesundheitswesen wecken und sie mit Bildungseinrichtungen in Kontakt bringen. Ziel ist es, sie zu ermutigen, eine Ausbildung im Gesundheitswesen zu beginnen, und
\nRETAIN soll Studierende, die eine Ausbildung in Pflege- und Gesundheitsberufen absolvieren, in der Ausbildung halten und einen Studienabbr\u00fcche verhindern.<\/p>\n\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t<\/section>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"